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TRS amministra il fondo da cui gli insegnanti delle scuole pubbliche dello stato, molti dipendenti del sistema universitario della Georgia, e alcuni altri dipendenti designati in ambienti di lavoro legati all’istruzione ricevono i benefici pensionistici. TRS offre un piano a benefici definiti, garantendo un beneficio mensile – basato sul salario medio finale di un membro e sul servizio – che è pagabile per la vita del membro, e quando applicabile, trasferibile al coniuge di un membro o al beneficiario (i).
TRS gestisce i conti di pensionamento di circa 245.000 membri non pensionati (attivi), e paga un beneficio mensile a oltre 97.000 membri pensionati e superstiti. Il libro paga dei pensionati TRS supera i 3,3 miliardi di dollari all’anno.
I benefici TRS sono amministrati e pagati in conformità alle leggi emanate dalla legislatura della Georgia
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