Hisztokompatibilitás és immungenetika

• Megosztás a Twitteren
• Megosztás a Facebookon
• Megosztás a Linkedln-en

A munka magában foglalja a betegek és donorok tipizálását, az egyezés közelségének értékelését, és így segít kiválasztani az adott beteg számára legmegfelelőbb donort.

Áttekintés

A hisztokompatibilitási és immungenetikai (H&I) laboratórium fő feladata a hemopoetikus őssejt- és szervátültetési programok támogatásához szükséges szolgáltatások biztosítása. Ezenkívül a H&I laboratórium számos humán leukocita antigén (HLA) és immunrendszerrel kapcsolatos gén genetikai vizsgálatát végzi a betegségek diagnózisának és kezelésének támogatása érdekében, és szerepet játszik a transzfúzióval kapcsolatos reakciók kivizsgálásában.

A transzplantációs programok támogatásával járó munka magában foglalja a betegek és donorok HLA-típusának meghatározását, az egyezés közelségének értékelését, és így segít kiválasztani az adott beteg számára legmegfelelőbb donort. Ez döntő fontosságú a transzplantáció sikere szempontjából, mivel a nem megfelelő egyezés vérképző őssejt-transzplantáció esetén a beteg immunrendszerének károsodásához, szervátültetés esetén pedig kilökődéséhez vezethet.

Szervátültetés esetén a laboratórium HLA-antitestek szűrését és kereszthelyettesítését is elvégzi, hogy a recipiensben ne legyenek olyan antitestek, amelyek kilökhetik a transzplantátumot. Végül a H&I laboratórium nyilvántartást vezethet a szervátültetés potenciális recipienséről és a vérképző őssejtek (csontvelő és köldökzsinórvér) önkéntes donorairól.

Munkaélet

Az egészségtudomány ezen területén:

• részed lesz a szövetbankokban – a különböző típusú szövetek gyűjtésében, feldolgozásában, begyűjtésében, tárolásában és kiadásában, amelyeket a betegek kezelésére használnak fel. Ilyen szövetek lehetnek például a bőr, a csontvelő, a szem szaruhártyája, a szívbillentyűk és az őssejtek.
• felelős leszel a szövetek biztonságos kezeléséért és a megfelelő szövetek betegek számára történő kiadásáért.

A tipikus munkatevékenységek, amelyeket ezen a területen végezhet:

• a betegek és donorok mintáin komplex elemzések elvégzése
• a klinikai vizsgálatok minőségének biztosítása
• a vizsgálatok diagnosztikai és klinikai felhasználásának és teljesítményének ellenőrzése
• új és meglévő, gyakran jelentős kézügyességet igénylő tesztek kifejlesztése
• a klinikai és egyéb egészségügyi dolgozókkal való együttműködés, gyakran multidiszciplináris csapatban
• jelentések írása
• finanszírozási pályázatok benyújtása és kutatás végzése klinikusokkal és más egészségügyi tudósokkal.

Hol dolgozhatnék?

Ha a hisztokompatibilitásra és immungenetikára specializálódsz, dolgozhatsz egy NHS kórházi trösztnél (általában a transzplantációs vagy immunológiai osztályon) vagy más NHS szervezetnél, például az NHS Blood and Transplantnál. Vannak lehetőségek jótékonysági szervezeteknél is, például az Anthony Nolan Trustnál.

Kivel dolgozhatnék együtt?

Egy olyan csapat részeként dolgozhatsz majd, amelyben más egészségügyi tudományos munkatársak, sebészek és ápolók is részt vesznek a szerv- és őssejt-transzplantációban.

Még többet szeretnél megtudni?

• Tudjon meg többet a felvételi követelményekről, a hisztokompatibilitási és immungenetikai pályára lépéshez szükséges készségekről és érdeklődésről
• Tudjon meg többet a hisztokompatibilitási és immungenetikai pályára lépéshez szükséges képzésről

• Fizetés és feltételek

  Kibontás / összecsukás

  A legtöbb NHS-beli munkakörre az Agenda for Change (AfC) bértáblák vonatkoznak. Ez a bérrendszer az orvosok, fogorvosok és a legmagasabb rangú vezetők kivételével minden alkalmazottra kiterjed. Ha a hisztokompatibilitás és immungenetika területén dolgozol, a fizetésed jellemzően az AfC 6. és 9. sávja között lesz, a beosztástól és a felelősségi szinttől függően. A klinikai tudós gyakornokokat a 6-os sávban képzik, a képzett klinikai tudósokat pedig általában a 7-es sávban nevezik ki. Tapasztalattal és további képesítésekkel, beleértve a felsőfokú szakorvosi képzést is, akár a 9-es sávig terjedő állásokra is pályázhat.

  A NHS munkatársai általában heti 37,5 órás standard munkaidőben dolgoznak. Lehet, hogy műszakos munkarendben dolgoznak.

  A szolgálati feltételek az NHS-en kívüli munkáltatóknál eltérőek lehetnek.

• Ahol a munkakör vezethet

  Bővítés / összeomlás

  Továbbképzéssel vagy tapasztalattal vagy mindkettővel továbbfejlesztheti karrierjét, és olyan területekre pályázhat, mint a további szakosodás, vezetés, kutatás vagy oktatás.

  A klinikai tudósok gyakran a kutatás és az innováció élvonalában dolgoznak, hogy a betegek folyamatosan a legjobb egészségügyi ellátásban részesüljenek. Például a hisztokompatibilitás és immungenetika területén a klinikai tudósok széles körű kutatásban vesznek részt, beleértve az antitest-inkompatibilis szilárd szervátültetést támogató módszerek fejlesztését, a HLA és más immungenetikai markerek jelentőségének megértését a vérképző őssejt-transzplantációban, új módszerek kifejlesztését, valamint a szolgáltatásnyújtás innovatív modelljeinek tervezését és megvalósítását. A hisztokompatibilitás és az immungenetika fejlődése lehetővé teszi a transzplantáció, mint a betegségek egyre szélesebb körének kezelési lehetőségeinek kiterjesztését.

• Álláspiac és üres álláshelyek

  Bővítés / összeomlás

  Álláspiac

  2018 novemberében 6123 klinikai tudós volt regisztrálva az Egészségügyi és Egészségügyi Szakmai Tanácsnál.

  Az NHS Scientist Training Programme (STP) és a Higher Specialist Scientist Training (HSST) sokkal több jelentkezőt vonz, mint ahány hely van, ezért jelentős verseny folyik a helyekért.

  Munkahelyek keresése és megpályázása

  Figyelmesen ellenőrizze az állásajánlatokat, hogy megbizonyosodjon arról, hogy a jelentkezés előtt megfelel a személyi specifikációban foglalt követelményeknek, és tájékozódjon a jelentkezési folyamatról. Előfordulhat, hogy például online kell jelentkeznie vagy önéletrajzot kell küldenie.

  Az NHS STP és a HSST esetében éves felvételi ciklus van, és a jelentkezéseket a National School of Healthcare Science weboldalán keresztül kell benyújtani, ahol a programról és a felvételi eljárásról is talál információkat.

  Az egészségügyi ágazatban betöltetlen állásokkal kapcsolatos legfontosabb források:

  • Az NHS egészségügyi ellátást nyújtó szervezetek (beleértve az NHS Blood and Transplant) állásajánlatai megtalálhatóak az NHS Jobs weboldalon
  • A közszolgálati álláslehetőségek a Civil Service Jobs weboldalon
  • A helyi önkormányzatok állásajánlatai a Local Government Jobs weboldalon és a Jobs Go Public weboldalon

  Tudjon meg többet a jelentkezésekről és az interjúkról.

  Az önkéntes munka kiváló módja a tapasztalatszerzésnek (különösen, ha nincs elég tapasztalata egy adott fizetett álláshoz, ami érdekli), és annak is, hogy megnézze, alkalmas-e egy adott típusú munkára. Emellett remek módja annak, hogy növeld az önbizalmadat, és valamit visszaadhatsz a közösségnek.

  Tudj meg többet az önkéntességről és a tapasztalatszerzésről.

• További információk

  Bővítés / összecsukás

  A hematológián való munkavégzéssel és képzéssel kapcsolatos további információkért, kérjük, forduljon hozzánk:

  • Academy for Healthcare Science (AHCS)
  • British Society for Histocompatibility and Immunogenetics
  • Health and Care Professions Council
  • National School of Healthcare Science
  • UCAS

• Printer-Barátságos verzió
• PDF verzió
• Bejelentkezés a könyvjelzőbe

Más szerepek, amelyek érdekelhetik

• Biogyógyászat
• Vértudományok
• Celluláris tudományok
• Tapasztalt mentős