Histocompatibilidad e inmunogenética

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El trabajo implica la tipificación de pacientes y donantes, evaluando la cercanía de la compatibilidad y ayudando así a seleccionar el donante más apropiado para un paciente en particular.

Overview

La función principal de un laboratorio de histocompatibilidad e inmunogenética (H&I) es proporcionar los servicios necesarios para apoyar los programas de trasplante de células madre hemopoyéticas y de órganos. Además, el laboratorio de H&I proporciona pruebas genéticas para una serie de antígenos leucocitarios humanos (HLA) y genes relacionados con la inmunidad para apoyar el diagnóstico y la gestión de la enfermedad, y desempeña un papel en la investigación de las reacciones relacionadas con la transfusión.

El trabajo que implica el apoyo a los programas de trasplante incluye la tipificación de HLA de pacientes y donantes, evaluando la cercanía de la compatibilidad y ayudando así a seleccionar el donante más apropiado para un paciente en particular. Esto es crucial para el éxito del trasplante, ya que la falta de coincidencia puede provocar un daño inmunológico en el paciente en el trasplante de tallos hemopoyéticos o el rechazo en el trasplante de órganos.

En el caso del trasplante de órganos, el laboratorio también realiza el cribado de anticuerpos HLA y las pruebas cruzadas, para garantizar que no haya anticuerpos en el receptor que puedan rechazar el trasplante. Por último, un laboratorio de H&I puede llevar registros de posibles receptores de trasplantes de órganos y de donantes voluntarios de células madre hemopoyéticas (tanto de médula ósea como de sangre de cordón umbilical).

Vida laboral

En esta área de la ciencia de la salud, usted:

• participará en el banco de tejidos, es decir, en la recogida, el procesamiento, la recolección, el almacenamiento y la expedición de diferentes tipos de tejidos que se utilizarán para tratar a los pacientes. Estos tejidos pueden incluir la piel, la médula ósea, las córneas de los ojos, las válvulas del corazón y las células madre.
• Ser responsable de garantizar que los tejidos se manipulen de forma segura y que se entregue el tejido correcto a los pacientes.

Las actividades laborales típicas que podría realizar en este campo incluyen:

• realizar análisis complejos en muestras de pacientes y donantes
• asegurar la calidad de las investigaciones clínicas
• auditar el uso y el rendimiento diagnóstico y clínico de las investigaciones
• desarrollar pruebas nuevas y existentes que a menudo requieren una considerable experiencia manual
• desplazarse con el personal clínico y otro personal sanitario, a menudo en el marco de un equipo multidisciplinar
• redactando informes
• presentando ofertas de financiación y realizando investigaciones con médicos y otros científicos sanitarios.

¿Dónde podría trabajar?

Si se especializa en histocompatibilidad e inmunogenética, podría trabajar en un hospital del NHS (generalmente en el departamento de trasplantes o inmunología) o en otras organizaciones del NHS como NHS Blood and Transplant. También hay oportunidades en organizaciones benéficas, como el Anthony Nolan Trust.

¿Con quién trabajaría?

Trabajarás como parte de un equipo que incluye a otro personal científico sanitario, cirujanos y enfermeras relacionados con el trasplante de órganos y células madre.

¿Quieres saber más?

• Descubre más sobre los requisitos de acceso, habilidades e intereses requeridos para entrar en una carrera en histocompatibilidad e inmunogenética
• Obtenga más información sobre la formación que recibirá para una carrera en histocompatibilidad e inmunogenética

• Salario y condiciones

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  La mayoría de los puestos de trabajo en el NHS están cubiertos por la Agenda para el Cambio (AfC) escalas de pago. Este sistema salarial abarca a todo el personal, excepto a los médicos, los dentistas y los directivos más veteranos. Si trabaja en el ámbito de la histocompatibilidad y la inmunogenética, su salario se situará normalmente entre las bandas 6 y 9 del AfC, dependiendo de la función y el nivel de responsabilidad. Los científicos clínicos en prácticas se forman en la banda 6, y los científicos clínicos cualificados suelen ser nombrados en la banda 7. Con la experiencia y otras cualificaciones, incluida la formación de científico especialista superior, podrá optar a puestos de hasta la banda 9.

  El personal del NHS suele trabajar una jornada estándar de 37,5 horas a la semana. Pueden trabajar por turnos.

  Los términos y condiciones de servicio pueden variar para los empleadores fuera del NHS.

• Donde el papel puede llevar

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  Con la formación adicional o la experiencia o ambos, usted puede ser capaz de desarrollar su carrera aún más y aplicar para las vacantes en áreas tales como una mayor especialización, la gestión, la investigación o la enseñanza.

  Los científicos clínicos suelen trabajar en la vanguardia de la investigación y la innovación, para que los pacientes reciban continuamente la mejor atención sanitaria. Por ejemplo, en el ámbito de la histocompatibilidad y la inmunogenética, los científicos clínicos participan en una amplia gama de investigaciones que incluyen el desarrollo de métodos para apoyar el trasplante de órganos sólidos incompatibles con anticuerpos, la comprensión de la importancia del HLA y otros marcadores inmunogenéticos en el trasplante de células madre hematopoyéticas, el desarrollo de nuevos métodos y el diseño y la prestación de modelos innovadores de prestación de servicios. Los desarrollos en histocompatibilidad e inmunogenética están permitiendo la expansión del trasplante como una opción de tratamiento para una gama cada vez mayor de enfermedades.

• Mercado de trabajo y vacantes

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  Mercado de trabajo

  En noviembre de 2018, había 6,123 científicos clínicos registrados en el Consejo de Profesiones de Salud y Cuidado.

  El Programa de Formación de Científicos del NHS (STP) y la Formación de Científicos Especialistas Superiores (HSST) atraen a muchos más solicitantes que plazas, por lo que hay una considerable competencia por las plazas.

  Encontrar y solicitar puestos de trabajo

  Compruebe cuidadosamente las vacantes para asegurarse de que puede cumplir con los requisitos de la especificación de la persona antes de solicitarla y para averiguar cuál es el proceso de solicitud. Es posible que tenga que presentar su solicitud en línea o enviar un CV, por ejemplo.

  Para el NHS STP y el HSST hay un ciclo de contratación anual y las solicitudes deben hacerse a través del sitio web de la National School of Healthcare Science, donde también puede encontrar información sobre el programa y el proceso de contratación.

  Fuentes clave relevantes para las vacantes en el sector sanitario:

  • Las vacantes en las organizaciones que prestan asistencia sanitaria del NHS (incluyendo NHS Blood and Transplant) se pueden encontrar en el sitio web de NHS Jobs
  • Las oportunidades en la Administración Pública se pueden encontrar en el sitio web de Civil Service Jobs
  • Las vacantes en el gobierno local se pueden encontrar en el sitio web de Local Government Jobs y en el sitio web de Jobs Go Public

  Obtenga más información sobre las solicitudes y las entrevistas.

  El voluntariado es una excelente manera de adquirir experiencia (especialmente si no tienes suficiente para un trabajo remunerado específico que te interesa) y también de ver si eres adecuado para un tipo de trabajo concreto. También es una forma estupenda de aumentar tu confianza y puedes devolver algo a la comunidad.

  Descubre más sobre el voluntariado y la obtención de experiencia.

• Más información

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  Para más información sobre el trabajo y la formación en hematología, póngase en contacto con:

  • Academia de Ciencias de la Salud (AHCS)
  • Sociedad Británica de Histocompatibilidad e Inmunogenética
  • Consejo de Profesiones Sanitarias
  • Escuela Nacional de Ciencias de la Salud
  • UCAS

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